年輕干部要善于用改革的辦法破解改革難題 年輕干部要善于用改革的辦法破解改革難題年輕干部要善于用改革的辦法破解改革難題改革推進到今天，比認識更重要的是決心，比方法更關鍵的是擔當。</p>
習近平總書記在中央黨校（國家行政學院）中青年干部培訓班開班式上發(fā)表的重要講話和作出的重要指示中反復強調“擔當作為”，指出“干事?lián)?，是干部的職責所在，也是價值所在”，要求“自覺做勇于擔當作為的不懈奮斗者”“在直面問題、破解難題中不斷打開工作新局面”。
年輕干部要切實肩負起時代賦予的歷史使命，自覺當好深化改革的堅定行動派、實干家，用改革的辦法破難題、促發(fā)展、開新局，用實干擔當奮力寫好進一步全面深化改革這一實踐續(xù)篇和時代新篇。
領導干部不僅要有擔當?shù)膶捈绨颍€得有成事的真本領。
基層是抓改革促發(fā)展的第一線，是各種矛盾和問題的集聚地，年輕干部作為抓改革、破難題的骨干力量，必須清醒認識到，只有態(tài)度沒有能力，擔當就會成為一句空話，唯有練就過硬本領方能勇挑改革重擔。
提升改革謀劃能力，堅持全局觀念和系統(tǒng)思維，始終把各項改革舉措放在推進中國式現(xiàn)代化大場景中去找定位、定思路，置于更大范圍、更大戰(zhàn)略之中來思考、來謀劃，突出抓一批引領性、標志性改革，因地制宜推出一批自主創(chuàng)新改革，推動各領域各方面改革舉措同向發(fā)力、形成合力。
提升改革攻堅能力，改革越向縱深推進，觸及的利益矛盾就越復雜越尖銳，面臨的不穩(wěn)定性不確定性因素就越多。
要堅持問題導向，跟著問題走、奔著問題去、盯著問題改，努力在關鍵環(huán)節(jié)上尋求突破，在短板問題上打開局面。
年輕干部既要在領會黨中央改革意圖、落實黨中央決策部署上更深一層、更快一步、更嚴一些，也要在直面改革中的復雜局面和矛盾問題時敢于迎難而上、奮勇?lián)敗?/p>
對標對表悟改革，深學細悟習近平新時代中國特色社會主義思想特別是習近平總書記關于全面深化改革的一系列新思想、新觀點、新論斷，深刻感悟蘊含其中的真理力量和實踐偉力，深刻領會“兩個確立”的決定性意義、堅決做到“兩個維護”，以正確的指導思想引領改革前行之路。
心系“國之大者”謀改革，始終站在政治、戰(zhàn)略、全局高度，全面把握進一步全面深化改革的時代背景、重大意義、總體要求，把改革推向前進。
不折不扣抓改革，始終把實干實績作為檢驗對黨忠誠的唯一標準，既要完整準確全面落實，確保執(zhí)行不偏向、不變通、不走樣，也要突出目標導向、效果導向，以創(chuàng)造性工作把黨中央各項改革部署落到實處。
高質量發(fā)展是全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的首要任務，只有進一步全面深化改革，才能為高質量發(fā)展、全面推進中國式現(xiàn)代化提供強大動力。
作為一名在地方工作的年輕干部，必須堅定抓實抓牢高質量發(fā)展這個首要任務，堅持發(fā)
