國有企業(yè)2024年黨風廉政暨清廉國企建設工作總結 國有企業(yè)國有企業(yè)20242024年黨風廉政暨清廉國企建設工作總結年黨風廉政暨清廉國企建設工作總結今年以來，公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大及二十屆三中全會精神，全面落實《關于推進清廉全省建設工作的意見》，傳承“清風交控、廉行天下”廉政文化理念，結合“清廉我市”“清廉全區(qū)”建設要求，緊扣三個抓手，突出四個融入，創(chuàng)新五個載體，打造“清廉公司”廉政高速文化品牌，護航企業(yè)高質量發(fā)展行穩(wěn)致遠。</p>
一、緊扣“三個抓手”，加強黨風廉政建設組織領導緊扣主任責任“強引領”。
結合《關于進一步加強省屬企業(yè)黨風廉政建設的若干措施》，召開黨委會2次將落實措施從8個方面41項具體工作融入2024年落實全面從嚴治黨主體責任清單中，分解至8個牽頭部室，細化分解任務，夯實工作責任。
緊扣監(jiān)督責任“盯細節(jié)”。
召開分公司紀委會3次、月例會2次、專題會3次將“清廉公司”建設與落實全面從嚴治黨主體責任相結合，制訂了4個方面11條監(jiān)督清單，加強監(jiān)督，縱深推進。
緊扣基層監(jiān)督“抓落實”。
深入開展清廉機關、清廉站區(qū)、清廉班組、清廉家庭、清廉員工“五清聯(lián)創(chuàng)”，下發(fā)工作提示單4期，紀委綜合監(jiān)督檢查通報3期、明察暗訪10次、作風監(jiān)督員監(jiān)督4次、提醒談話6次等，推動清廉支部建設與企業(yè)深化改革相融合。
先后修訂完善清廉制度6個，梳理工作流程8個，深入一線班組宣講“清廉國企”內容10次，縱深推進清廉國企建設。
二、突出“四個融入”，壓實黨風廉政建設監(jiān)督責任（一）融入政治監(jiān)督。
綜合運用聽取落實主體責任、履行第一責任、監(jiān)督責任、“一崗雙責”匯報，抽查履責紀實、下基層“五查五看”等方式，推動“四責協(xié)同”貫通聯(lián)動。
監(jiān)督落實“第一議題”制度8次，緊盯企業(yè)扁平化改革、集團巡察反饋問題整改52項任務和四輪認領共性問題31項整改監(jiān)督4次。
緊盯深化“三個年”活動、提質增效和干部作風能力提升、企業(yè)安全生產開展監(jiān)督檢查8次，監(jiān)督“三重一大”事項決策17項，開展節(jié)點提醒談話80人次，批評教育2人，提醒談話2人。
（二）融入日常監(jiān)督。
緊盯關鍵人，履行“兩個責任”約談2次，日常監(jiān)督提醒談話28人次，落實全面從嚴治黨主體責任集體約談1次，重點崗位小微權力廉潔風險集體提醒談話50人次，動態(tài)更新28名科級干部廉政檔案，為黨員干部精準畫像。
瞄準關鍵處，緊盯選人用人、養(yǎng)護工程、機電工程、物資采購、資產處置、房屋維修、食堂管理等監(jiān)督檢查5次，開展綜合監(jiān)督檢查3次，反饋8項具體監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題，把監(jiān)督壓力傳遞到基層。
管在關鍵時，在各類工程開工、招投標、交竣工驗收和支付結算、干部提拔、入黨評優(yōu)、年節(jié)假日等關鍵節(jié)點廉政提醒談話6次、對12名新入黨人
