臨時工協(xié)議 臨時工聘用協(xié)議臨時工聘用協(xié)議根據(jù)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、協(xié)議期限甲方（以下簡稱甲方）聘用乙方（臨時工以下簡稱乙方）在甲方生產(chǎn)部擔(dān)任臨時崗位工作。協(xié)議期限為。二、甲方的權(quán)利與義務(wù)(一)負(fù)責(zé)乙方的日常管理，支付乙方工資，底薪XX元，平時加班XX元/小時，雙休加班XX元/小時；三、乙方的權(quán)利與義務(wù)(一)接受甲方的管理，并按協(xié)議要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)；(二)享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇；(三)在簽訂本協(xié)議時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定；(四)在本協(xié)議生效期之內(nèi)，除遇重大特殊情況，乙方不得與甲方解除本協(xié)議；四、聘用協(xié)議的變更、解除、終止(一)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除協(xié)議并處以經(jīng)濟罰款：1.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的；2.連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的；3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的；4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的；5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的；6.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的；7.其它違反國家、甲方規(guī)定的。(二)有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議：1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的；2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。本協(xié)議期滿自行終止：六、違反協(xié)議的責(zé)任和爭議解決協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。協(xié)議期未滿，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。七、其他本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效，本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)乙方(簽名)年月日年月日</p>
臨時工聘用勞動協(xié)議 第1頁共4頁合同編號:________臨時工聘用勞動協(xié)議臨時工聘用勞動協(xié)議甲方基本信息名稱：法定代表人：主要負(fù)責(zé)人：注冊地址：通訊地址：聯(lián)系電話：乙方基本信息姓名：性別：（男/女）通訊地址：（身份證/港澳居民來往內(nèi)地通行證/臺灣居民來往大陸通行證/護照）：聯(lián)系電話：郵箱地址：緊急聯(lián)系人：緊急聯(lián)系人聯(lián)系電話：甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意建立勞務(wù)關(guān)系?，F(xiàn)就甲方聘請乙方為臨時工一事，達(dá)成如下協(xié)議，供雙方共同遵守。第2頁共4頁第一條第一條聘用期限聘用期限本協(xié)議期限自年月日起，至年月日為止。第二條第二條具體工作內(nèi)容具體工作內(nèi)容乙方承擔(dān)的具體工作內(nèi)容為：第三條第三條工作要求工作要求對于乙方的工作要求如下：（1）乙方按照甲方的要求，盡職盡責(zé)做好工作；（2）乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定，遵守甲方的工作規(guī)范和各項規(guī)章制度；（3）愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益,；（4）服從甲方的管理。第四條第四條工作時間和報酬工作時間和報酬根據(jù)乙方工作性質(zhì)，實行不定時工作制。甲乙雙方約定，乙方的工作報酬為元人民幣（大寫：）/月。乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。第五條第五條福利與待遇福利與待遇乙方作為臨時聘用人員，在甲方工作期間，乙方享有如下福利和待遇：第六條第六條協(xié)議的解除與終止協(xié)議的解除與終止
公司企業(yè)勞動合同模板 臨時工合同 勞務(wù)派遣協(xié)議示范文本 —1—勞務(wù)派遣協(xié)議（示范文本）—2—甲方（派遣單位）：甲方（派遣單位）：工商登記號碼：工商登記號碼：法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：_____________________經(jīng)濟類型：型：注冊地址：址：實際經(jīng)營地址：實際經(jīng)營地址：聯(lián)系人：人：聯(lián)系電話：話：傳真：真：電子郵箱：箱：乙方（用工單位）：乙方（用工單位）：工商登記號碼：工商登記號碼：法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：_____________________經(jīng)濟類型：型：注冊地址：址：實際經(jīng)營地址：實際經(jīng)營地址：聯(lián)系人：人：聯(lián)系電話：話：傳真：真：電子郵箱：箱：—3—根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《山東省勞動合同條例》等法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，訂立本協(xié)議，并承諾共同遵守。一、派遣人員數(shù)量、崗位及期限派遣人員數(shù)量、崗位及期限第一條第一條甲方按照乙方要求派遣名勞動者到乙方工作，派遣勞動者從事的崗位（工種）符合臨時性、輔助性、替代性的要求，其中：（一）臨時性崗位人，具體崗位為，派遣協(xié)議期限自年月日起年月日止（不得超過六個月）。（二）替代性崗位人，具體崗位為，派遣協(xié)議期限自年月日起年月日止（不得超過一年）。（三）輔助性崗位人，具體崗位為，派遣協(xié)議期限自年月日起年月日止。第二條第二條乙方要求甲方派遣的勞動者應(yīng)當(dāng)符合以下條件：第三條第三條甲方負(fù)責(zé)按照上述條件組織派遣勞動者。派遣勞動
初創(chuàng)公司企業(yè)臨時工合同 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、一、合同期限甲方聘用乙方在甲方（部門）擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限為一年，自年月日至年月日。二、二、乙方工作內(nèi)容(需填寫)三、甲方的權(quán)利與義務(wù)（一）負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理；（二）負(fù)責(zé)支付乙方工資，每日元。（三）其它；四、乙方的權(quán)利與義務(wù)（一）接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)；（二）享受合同規(guī)定的工資待遇；（三）在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定；（四）其他五、聘用合同的變更、解除、終止（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：1．履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格；2．甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的；3．患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的；4．訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。（二）乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同：1．嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的；2．連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的；3．無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的；4
公司企業(yè)勞動合同模板 臨時工合同 勞務(wù)派遣-員工勞動合同書--新 合同編號：勞動合同書勞動合同書姓名：___________________福建富民勞動保障事務(wù)福建富民勞動保障事務(wù)代理代理有限公司有限公司1入職聲明本人就受聘于福建富民勞動保障事務(wù)代理有限公司（以下簡稱“公司”）相關(guān)事宜作如下聲明：一、本人自愿作為公司的員工，從事派遣崗位服務(wù)工作。二、本人在此聲明：本人已了解并同意遵守公司的《入職須知》、《退職須知》和《報銷生育保險須知》、《申報工傷須知》、《辦理退休須知》、《辦理養(yǎng)社會保險轉(zhuǎn)移須知》、《離職后申請失業(yè)金須知》等事項，并愿意執(zhí)行。三、本人在此聲明：本人向公司出示的、陳述的任何有關(guān)本人自身情況的說明都是真實的。本人自身情況包括但不限于本人的學(xué)歷、學(xué)位、技能、工作經(jīng)歷、家庭情況、婚姻狀況、身體狀況、社會保險情況等等。若本人就上述自身情形為不實陳述，則視為本人的欺詐行為，公司可以據(jù)此解除與本人的勞動合同，并且不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。因本人的不實陳述給公司和自身造成的損害，由本人承擔(dān)。四、本人在此聲明：于本聲明簽署之日起，本人與任何其他單位不存在任何勞動關(guān)系。并且，本人受聘于公司不會違反本人對前雇主的任何競業(yè)限制義務(wù)，公司不會因雇傭本人而引發(fā)任何訴訟。任何公司因雇傭本人而引發(fā)的任何法律責(zé)任由本人承擔(dān)。五、本人在此聲明：本人對前雇主或其他任何單位不負(fù)有保守商業(yè)秘密義務(wù)。本人承諾不將任何涉及第三方的商業(yè)秘密帶入公司，并不在公司使用。任何因本人違反對
公司臨時工勞動合同 編號：編號：臨時工勞動合同甲方(聘用單位聘用單位)：地址：地址：法定代表人：法定代表人：乙方(受聘人受聘人)：簽訂日期：簽訂日期：年月日經(jīng)甲乙經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同甲方：乙方：身份證號碼：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本用工合同。一、協(xié)議期限協(xié)議期限為自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容乙方同意按甲方工作需要，在崗位工作，履行職責(zé)，完成任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。三、勞動保護和工作報酬甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的勞動保護用品。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程。工作報酬:1、正常班（含休息日）：元/天。2、按雙方商定的工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，不再享受其它福利待遇及費用。3、合同終止時甲方為乙方提供的廠證、工作服、等等全部歸還后方可結(jié)算工資，若有遺失或不歸還將照價賠償，在工資中扣除。四、工作紀(jì)律1、乙方服從甲方的生產(chǎn)按排，完成生產(chǎn)任務(wù)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。2、特殊情況不能上班時需事先請假。3、愛護公共財產(chǎn)，保管好自己的工用具，發(fā)生丟失要給予賠償。4、未經(jīng)甲方允許，不得攜帶公司任何物品出崗。五、聘用合同的變更、解除、終止（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前2天以書面形式通知：1．履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格；2．甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的；3．訂立合
