黨員領(lǐng)導(dǎo)干部3.23警示教育活動(dòng)心得體會(huì)范文 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部3.23警示教育活動(dòng)心得體會(huì)范文根據(jù)縣委關(guān)于3.23警示教育活動(dòng)的工作安排，下面，我圍繞XX反面典型案例，交流自己的心得體會(huì)，不妥之處，敬請批評指正。</p>
一、案例剖析與查擺自身不足本人認(rèn)真學(xué)習(xí)研讀了《關(guān)于違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問題的通報(bào)》、《關(guān)于XX行為典型案例及其警示教訓(xùn)的通報(bào)》和《關(guān)于XX違紀(jì)違法典型問題及其教訓(xùn)警示的通報(bào)》文件精神，這些典型案例給人教訓(xùn)深刻，發(fā)人深省。
案例中的違紀(jì)人員因?yàn)樗枷肷喜痪?、行為上不警醒，最后違反了法律法規(guī)，甚至墮入無底的深淵，實(shí)在是令人可惜可嘆又可恨。
以XX嚴(yán)重違紀(jì)違法案為例，XX幫助投機(jī)鉆營、跑官要官的黨員干部職務(wù)晉升或工作調(diào)動(dòng)，并收受巨額財(cái)物，最終落馬。
XX濫用職權(quán)，將組織人事權(quán)作為利益交換的籌碼，違規(guī)干預(yù)下級和原任職地方單位干部選拔任用條例，嚴(yán)重破壞了選人用人風(fēng)氣，影響十分惡劣，嚴(yán)重影響了地方和單位的政治生態(tài)。
通過對這一案例的剖析，我深刻認(rèn)識(shí)到自身在工作中還存在差距和不足：一是工作作風(fēng)不夠嚴(yán)實(shí)。
身體力行、深入基層不夠經(jīng)常，
