違反八項規(guī)定精神清單80個表現(xiàn)形式和處理依據(jù)供參考 違反中央八項規(guī)定精神清單80個表現(xiàn)形式和處理依據(jù)第一部分經(jīng)費管理一、嚴禁以各種名義突擊花錢和濫發(fā)津貼、補貼、獎金、一、嚴禁以各種名義突擊花錢和濫發(fā)津貼、補貼、獎金、實物。</p>
實物。
按照《違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為處分規(guī)定》（監(jiān)察部人社部財政部審計署第31號令）第二條規(guī)定：津貼補貼包括國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼和工作性津貼、生活性補貼、離退休人員補貼、改革性補貼以及獎金、實物、有價證券等。
下列行為屬于違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為：1.違反規(guī)定自行新設(shè)項目或者繼續(xù)發(fā)放已經(jīng)明令取消的津貼補貼的。
2.超過規(guī)定標準、范圍發(fā)放津貼補貼的。
3.違反中共中央組織部、人力資源社會保障部有關(guān)公務(wù)員獎勵的規(guī)定，以各種名義向職工普遍發(fā)放各類獎金的。
結(jié)合《公務(wù)員獎勵規(guī)定(試行)》（中組發(fā)〔2008〕2號）第六條和《關(guān)于調(diào)整公務(wù)員獎勵獎金標準的通知》（人社廳發(fā)〔2018〕1號）相關(guān)規(guī)定，對公務(wù)員、公務(wù)員集體的獎勵分為五種類型：嘉獎、記三等功、記二等功、記一等功、授予榮譽稱號。
（1）對表現(xiàn)突出的，給予嘉獎，獎金為1500元；（2）對做出較大貢獻的，記三等功，獎金為3000元；（3）對做出重大貢獻的，記二等功，獎金為6000元；（4）對做出杰出貢獻的，記一等功，獎金為12000元；
