市直部門領(lǐng)導(dǎo)干部2025年組織生活會(huì)“四個(gè)帶頭”對(duì)照檢視剖析材料與街道黨工委圍繞“四個(gè)帶頭”班子檢視問題整改方案2篇文 市直部門領(lǐng)導(dǎo)干部市直部門領(lǐng)導(dǎo)干部2022025年組織生活會(huì)組織生活會(huì)“四個(gè)帶頭”“四個(gè)帶頭”對(duì)照檢視剖析材料對(duì)照檢視剖析材料與街道黨工委街道黨工委圍繞“四個(gè)帶頭”圍繞“四個(gè)帶頭”班子檢視問題整改方案子檢視問題整改方案2篇文篇文市直部門領(lǐng)導(dǎo)干部市直部門領(lǐng)導(dǎo)干部2022025年民主生活會(huì)年民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、組織生活會(huì)“四個(gè)帶頭”對(duì)“四個(gè)帶頭”對(duì)照檢視剖析材料照檢視剖析材料根據(jù)市委《關(guān)于召開2024年度民主生活會(huì)的通知》有關(guān)要求和局黨組相關(guān)工作部署,我緊緊圍繞本次民主生活會(huì)主題,結(jié)合自身實(shí)際情況,認(rèn)真對(duì)照“四個(gè)帶頭”,全面深入查擺了自身存在的突出問題,認(rèn)真分析了問題產(chǎn)生的原因,逐項(xiàng)明確了下一步整改措施。</p>市直部門領(lǐng)導(dǎo)干部2025年組織生活會(huì)“四個(gè)帶頭”對(duì)照檢視剖析材料與街道黨工委圍繞“四個(gè)帶頭”班子檢視問題整改方案2篇文

按照會(huì)議安排,現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。

一、存在的主要問題一、存在的主要問題(一)在帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面。

在帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面。

一是一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。

日常學(xué)習(xí)仍然存在“碎片化”現(xiàn)象,缺乏系統(tǒng)性研究,對(duì)前沿思想和理論體系未能形成深層次理解。

例如,在學(xué)習(xí)關(guān)于經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型與科技創(chuàng)新的內(nèi)容時(shí),僅停留在概念認(rèn)知層面,未能真正結(jié)合實(shí)際提出符合發(fā)展趨勢(shì)的有效措施。

二是二是大局觀念不夠強(qiáng)烈。

在實(shí)際工作中,仍存在“局部利益”優(yōu)先的傾向,缺乏整體統(tǒng)籌意識(shí)。

例如,在制定區(qū)域發(fā)展規(guī)劃時(shí),更多考慮本地區(qū)的資源配置,未能充分結(jié)合周邊區(qū)域的優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)更好的協(xié)同效應(yīng)。

三是三是制度執(zhí)行不夠