2024年公司意識(shí)形態(tài)工作總結(jié) 20242024年公司意識(shí)形態(tài)工作總結(jié)年公司意識(shí)形態(tài)工作總結(jié)2024年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視以及全體員工的共同努力下，公司意識(shí)形態(tài)工作扎實(shí)推進(jìn)，切實(shí)為公司的穩(wěn)定發(fā)展筑牢思想根基、營造良好氛圍。</p>
現(xiàn)將本年度意識(shí)形態(tài)工作情況匯報(bào)如下：一、舉旗幟、樹導(dǎo)向，把牢思想政治“定盤星”1.強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。
通過組織開展各類學(xué)習(xí)活動(dòng)，如定期的黨委中心組學(xué)習(xí)、部門內(nèi)部學(xué)習(xí)會(huì)以及全體員工的專題培訓(xùn)等，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的最新方針政策等內(nèi)容，確保全體員工在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。
今年累計(jì)組織各類學(xué)習(xí)XX場次，參與人員覆蓋公司各個(gè)層級(jí)。
2.開展主題教育活動(dòng)。
結(jié)合重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重大事件，積極開展主題教育實(shí)踐活動(dòng)，例如在“七一”前夕舉辦黨史學(xué)習(xí)主題活動(dòng)，回顧黨的光輝歷程，激發(fā)員工愛黨愛國熱情；圍繞行業(yè)發(fā)展趨勢開展專題研討活動(dòng)，引導(dǎo)員工明確發(fā)展方向，增強(qiáng)使命感與責(zé)任感，讓正確的思想旗幟在公司高高飄揚(yáng)。
二、建機(jī)制、強(qiáng)責(zé)任，守好意識(shí)形態(tài)“責(zé)任田”1.完善工作機(jī)制。
制定并完善了意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則，明確了公司各級(jí)黨組織、各部門在意識(shí)形態(tài)工作中的具體職責(zé)，構(gòu)建起黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協(xié)調(diào)、各部門分工負(fù)責(zé)的工作格局，確保意識(shí)形態(tài)工作事事有人抓、件件有著落。
2.落實(shí)考核監(jiān)督。
將意識(shí)形態(tài)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)體系，作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、職務(wù)晉升的重要依據(jù)。
同時(shí)，定期開展意識(shí)形態(tài)工作專項(xiàng)檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促整改，今年共進(jìn)行XX次檢查，有效推動(dòng)了各項(xiàng)意識(shí)形態(tài)工作要求的落實(shí)到位。
三、展形象、守底線，唱響主流輿論“最強(qiáng)音”1.加強(qiáng)宣傳陣地建設(shè)。
充分利用公司內(nèi)部網(wǎng)站、公眾號(hào)、宣傳欄等多種宣傳平臺(tái)，積極傳播公司發(fā)展動(dòng)態(tài)、先進(jìn)人物事跡、優(yōu)秀工作成果等正能量內(nèi)容，營造積極向上的企業(yè)文化氛圍。
全年共發(fā)布各類宣傳稿件XX余篇，閱讀量累計(jì)達(dá)到XX次以上，有效提升了公司的影響力和凝聚力。
2.做好輿情監(jiān)測與應(yīng)對(duì)。
建立健全輿情監(jiān)測機(jī)制，安排專人負(fù)責(zé)關(guān)注網(wǎng)絡(luò)輿情動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處置涉及公司的各類輿情信息，對(duì)可能引發(fā)不良影響的輿情做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早處置，切實(shí)維護(hù)公司良好形象。
今年妥善處理輿情事件XX起，將負(fù)面影響降到最低限度。
四、存在的問題和不足1.思想認(rèn)識(shí)有待進(jìn)一步提高。
部分員工對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的重要性認(rèn)識(shí)還不夠深刻，認(rèn)為與自身工作關(guān)聯(lián)不大，參與意識(shí)形態(tài)學(xué)習(xí)和活動(dòng)的積極性主動(dòng)性不足，存在一定程度的被動(dòng)應(yīng)付情況。
2.工作創(chuàng)新力度不足。
在開展意識(shí)形態(tài)工作
