履行干部選拔任用工作職責(zé)的情況報(bào)告 履行干部選拔任用工作職貢的情況報(bào)告尊敬的考察組各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：按照考察工作安排，下面我就履行干部選拔任用工作職責(zé)的情況作如下匯報(bào)：自任縣委書(shū)記以來(lái)，我一直嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及相關(guān)政策、法規(guī)的要求，始終堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，始終鮮明崇尚實(shí)干、崇尚科學(xué)發(fā)展、群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向，牢牢把握民主公開(kāi)和競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的改革方向，堅(jiān)持“在相對(duì)穩(wěn)定中不斷調(diào)整優(yōu)化''的指導(dǎo)思想，把一批人品正、干實(shí)事、真爬坡、敢破難的優(yōu)秀干部選拔進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，為統(tǒng)籌推進(jìn)“兩個(gè)加快”提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。</p>
兩年來(lái)，先后召開(kāi)了X次縣委常委會(huì)議研究決定干部事項(xiàng)，提拔正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部103人，其中包括今年初為落實(shí)省、市、縣委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人大工作的意見(jiàn)》，為全縣12個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)配備專職人大主席12人，提拔副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部X人，交流改任X人。
X的干部選任工作得到了省、市委的充分認(rèn)可和廣大干部群眾的高度評(píng)價(jià)。
去年11月，省委整治選人用人不正之風(fēng)督查組到X督查時(shí)，督查組組長(zhǎng)給予了充分肯定，他認(rèn)為X干部工作是全省各縣市區(qū)做得最好的。
在20X年和20X年的“一報(bào)告兩評(píng)議”中，干部選任工作平均滿意率為X%，實(shí)現(xiàn)了以干部選任為核心的組織工作滿意度穩(wěn)步提升，在今年2月全省第二次組織工作滿意度調(diào)查中，我縣取得了全市“一類(lèi)中的優(yōu)秀等次”的好成績(jī)。
一、鮮明正確用人導(dǎo)向，大力營(yíng)造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境為政之要，重在用人；用人之要，重在導(dǎo)向。
在干部選任工作中，我在繼承過(guò)去好的做法的基礎(chǔ)上，始終堅(jiān)持“在相對(duì)穩(wěn)定中不斷調(diào)整優(yōu)化”各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，做到“三個(gè)特別關(guān)注”和“一個(gè)特別注重”，讓選出來(lái)的干部組織放心、群眾滿意、干部服氣，營(yíng)造了風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。
一是特別關(guān)注干得好的干部。
大力倡導(dǎo)“實(shí)干出實(shí)績(jī)，落實(shí)見(jiàn)成效”，注重在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、災(zāi)后重建、解決復(fù)雜矛盾的主干線和基層一線考察識(shí)別干部，在完成重大任務(wù)中鍛煉和成長(zhǎng)干部，將一批想干事、會(huì)干事、干成事、群眾反映好的干部進(jìn)行了提拔使用和交流重用。
任縣委書(shū)記以來(lái)，有30名年富力強(qiáng)、干事創(chuàng)業(yè)激情高、辦法多的部門(mén)和鎮(zhèn)鄉(xiāng)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部被提拔使用，X名基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部被交流重用或被市委提拔使用。
二是特別關(guān)注干得長(zhǎng)、干得苦、干得實(shí)的干部。
對(duì)那些多年埋頭苦干、默默奉獻(xiàn)、有苦不訴、有功不表的干部給予照顧性安排，盡量不讓老實(shí)人吃虧。
對(duì)長(zhǎng)期在偏遠(yuǎn)鎮(zhèn)鄉(xiāng)、工作生活條件較為艱苦地方努力工作，身體狀況較差或家庭有實(shí)際困難的X名干部給予了照顧性安排，解決了X余名干部的實(shí)際困難。
三是特別關(guān)注干得差的干部。
對(duì)個(gè)別思想軟、作風(fēng)散、能力差的干部，該提醒的提醒，該教育的教育，該處理的處理。
對(duì)X名工作不落實(shí)、政策執(zhí)行力不強(qiáng)、造成重大影響的干部進(jìn)行了降職免職或交流安排，對(duì)X名工作不在狀態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)干部給予了誡勉談話。
四是特別注重競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部。
通過(guò)擴(kuò)
