個(gè)人2023以案促改警示教育對(duì)照檢查材料合集范文 個(gè)人個(gè)人20232023以案促改警示教育對(duì)照檢查材料合集以案促改警示教育對(duì)照檢查材料合集范文范文一、存在問題（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面存在的問題。</p>
一是政治理論學(xué)習(xí)不夠。
學(xué)風(fēng)不扎實(shí)，有時(shí)候滿足于對(duì)新提法的照本宣科，對(duì)學(xué)習(xí)“黨章”、“十九大”精神、“習(xí)近平系列講話”《以中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的具體實(shí)踐缺乏學(xué)習(xí)思考，存在學(xué)習(xí)脫節(jié)的現(xiàn)象。
比如：在團(tuán)黨委中心學(xué)和支部組織學(xué)習(xí)上，總是靜不下心認(rèn)真的學(xué)習(xí)和思考問題，認(rèn)為團(tuán)場(chǎng)和連隊(duì)的大致方針有團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和書記把關(guān)、自己只需要抓好落實(shí)就行。
（二）對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)方面存在的問題。
素質(zhì)能力與黨員干部要求還不夠適應(yīng)，坦白的講，自己對(duì)提高自身素質(zhì)是有危機(jī)感的，也下了不少功夫，日常工作也注意從書本，從他人工作實(shí)戰(zhàn)中涉取營(yíng)養(yǎng)增加才干，單因?yàn)楹阈囊懔Σ粔?，最終沒有深鉆細(xì)研，憑經(jīng)驗(yàn)抓工作，導(dǎo)致素質(zhì)能力與實(shí)際工作不相適應(yīng)，另一方面基礎(chǔ)不夠牢實(shí)，對(duì)理解問題的內(nèi)涵知之不全，學(xué)的不深，感到差距還不小，適應(yīng)連隊(duì)發(fā)展和職工群眾增收的能力還不強(qiáng)。
（三）履職盡責(zé)方面存在的問題。
工作方法與黨員干部要求還不夠適應(yīng)，今年對(duì)分黨工作，連隊(duì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，設(shè)施農(nóng)業(yè)，“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”職工多元增收，精準(zhǔn)扶貧等工作上，運(yùn)籌謀劃，憑經(jīng)驗(yàn)，憑情緒研究落實(shí)推動(dòng)工作的招法還不夠，有些熱點(diǎn)問題，敏感問題，難點(diǎn)問題的處理存在有想法，缺辦法落實(shí)的現(xiàn)象。
在如何促進(jìn)連隊(duì)發(fā)展生產(chǎn)，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推進(jìn)設(shè)施農(nóng)業(yè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的辦法不多，思想不夠解放，習(xí)慣于按部就班，墨守成規(guī)，缺乏主動(dòng)性和開拓創(chuàng)新精神，不能走出傳統(tǒng)而老化的思維。
（四）糾正“四風(fēng)”方面存在的問題。
1、擔(dān)當(dāng)意識(shí)和責(zé)任心不強(qiáng)。
遇到任務(wù)，碰見難題，往往持著“多一事不如少一事”的觀念，習(xí)慣于遇見麻煩繞著走，能推不攬。
2、缺乏較強(qiáng)的憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神，缺乏極為強(qiáng)烈的責(zé)任感。
有安于現(xiàn)狀的思想，思想上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向。
3、連隊(duì)雖制定責(zé)任制，但是布置多監(jiān)督少，落實(shí)不多，使連隊(duì)班子成員存在推諉、回避的現(xiàn)象。
（五）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面存在的問題。
